簽決定，并不定時(shí)進(jìn)行調(diào)換；所有的評(píng)委全部由省招生辦統(tǒng)一聘請(qǐng)，評(píng)委組成人員也每年進(jìn)行更新。

　　比如，今年編導(dǎo)制作類專業(yè)面試評(píng)委，就邀請(qǐng)了中國(guó)傳媒大學(xué)、南京廣播學(xué)院、成都理工大學(xué)廣播學(xué)院等省外高校的專家教授擔(dān)綱。

　　楊智磊特別強(qiáng)調(diào)，專業(yè)省統(tǒng)考期間發(fā)現(xiàn)評(píng)委有違規(guī)行為的，立即停止其評(píng)委工作，將違規(guī)事實(shí)記入專業(yè)評(píng)委數(shù)據(jù)庫(kù)檔案內(nèi)，今后不再聘為藝術(shù)類專業(yè)省統(tǒng)考評(píng)委。

打分

5個(gè)評(píng)委共同決定最終成績(jī)

　　在評(píng)分環(huán)節(jié)，每個(gè)考場(chǎng)5位評(píng)委，每個(gè)評(píng)委先打等級(jí)分，再在統(tǒng)一等級(jí)規(guī)定的分?jǐn)?shù)范圍內(nèi)各自打分。

　　等級(jí)分分為ABCD四個(gè)級(jí)別，A等級(jí)得分為41分~50分（含50分）之間，以此類推。

　　而5個(gè)評(píng)委的打分，在輸入微機(jī)時(shí)將自動(dòng)去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，加總平均后作為考生面試的最后得分。楊智磊表示，這樣的操作有效規(guī)避了評(píng)委不公出現(xiàn)的偏差，“即便一個(gè)評(píng)委打了高分，也對(duì)考生的最后成績(jī)起不到?jīng)Q定作用”。

　　校方介紹，每場(chǎng)考試結(jié)束后，工作人員要做好考生成績(jī)的收集整理，并統(tǒng)一交接確認(rèn)無(wú)誤后方可離開，嚴(yán)禁工作人員私自改動(dòng)考生成績(jī)庫(kù)。

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